Algemeen

Leren blijft belangrijk, ook in de zomer- en vakantieperiode. Deze periode biedt mooie kansen om aan onderwerpen te werken waarvoor
Wij zijn blij om onze nieuwe partner Search & Co te mogen verwelkomen. Search & Co adviseert organisaties al jaren
Deze week heeft HRM vakblad PW haar eerste Partner of Choice onderzoeksrapport gepubliceerd. Het doel van dit onderzoek is om
De vacature is al decennialang het belangrijkste communicatiemiddel op de arbeidsmarkt. Het brengt vraag en aanbod samen en creëert –
Thuiswerken wordt vast hét woord van 2020. Enthousiastelingen vinden het heerlijk om eindelijk wat gedaan te krijgen. Haters snakken ernaar
In de huidige werknemersmarkt is het belangrijk om het wervingsproces zo goed mogelijk aan te laten sluiten bij jouw ideale
Recruitment is een belangrijk onderdeel van de organisatie: zonder een goed team, kun je als organisatie niet functioneren. Het is
Wij zijn heel blij met onze nieuwste aanwinst Anne Maurits. Zij is onlangs afgestuurd (HBO Communicatie) met een dikke 8.
In een krappe en sterk bewegende arbeidsmarkt waar doelgroepen moeilijk zijn te bereiken, zijn de juiste tools en expertise op
De mens is een onmisbare factor binnen recruitment. Onze emotie en menselijke interactie maken het verschil. Toch moeten we accepteren dat data de
Er zijn in de markt voor werving en selectie flink wat systemen beschikbaar maar geen enkel recruitmentsysteem is zo gebruiksvriendelijk
“Hier is jouw bureau, nogmaals welkom”, nog voor de freelancer iets kan vragen draait de opdrachtgever om en loopt richting
Het was voor het Laurentius Ziekenhuis aanvankelijk lastig om voldoende anesthesiemedewerkers te vinden. Een campagne met retargeting veranderde de zaak.
Omdat de hoeveelheid (onbetrouwbare) informatie alsmaar toeneemt is het voor consumenten vanzelfsprekend en noodzakelijk geworden om achtergrondinformatie op te zoeken
In mijn vorige column pleitte ik ervoor om je growth mindset op te zetten. Die mindset staat voor de wil
Recruitment is een vak. Een vak waar veel recruiters inrollen, zonder dat ze er een speciale opleiding voor gevolgd hebben.
En ineens zijn er voldoende talenten op de markt. Zeker in de media- en marketingcommunicatiesector. Welke talenten zijn gewild in
RPA dus, weer een mooie afkorting. Vaak staat deze voor Robotic Process Automation. Nu ben ik niet van de robotics.

Deze website maakt gebruik van cookies om u een zo goed mogelijke gebruikerservaring te geven.
Ga hiermee akkoord door op accepteren te klikken.