Technologische ontwikkelingen hebben veel invloed op de recruitmentwereld. Data en AI nemen veel taken van de recruiter over en recruitment software kan veel stappen binnen het wervings- en selectieproces automatiseren en optimaliseren. Maar ook de manier van solliciteren verandert.
Solliciteren via mobiel wordt steeds populairder. Volgens onderzoek van Intelligence Group verloopt maar liefst de helft van de sollicitaties tegenwoordig via de smartphone. Mobiel adverteren wordt dus steeds belangrijker binnen recruitment. Nog niet overtuigd?
In deze blog geeft HROffice je 3 redenen waarom het zo belangrijk is om te investeren in mobile recruitment!